La entidad Envera y la aerolínea Iberia han logrado incorporar a más de dos decenas de personas con discapacidad intelectual como auxiliares de eventos, gracias a un programa de formación y empleo conjunto que comenzó tras su colaboración en Fitur 2024.
El proyecto se inició en enero de 2024, cuando los jóvenes participaron como azafatos en el stand de Iberia en la feria turística. El impacto positivo llevó a la creación de un itinerario formativo especializado para que estos profesionales puedan trabajar en diversos eventos corporativos e institucionales.
Hasta la fecha, estas personas han sido contratadas en aproximadamente 60 actos internos de Iberia y en eventos externos —como ferias del sector, encuentros educativos y foros profesionales— demostrando profesionalidad, empatía y compromiso.
El proyecto no solo ofrece empleos estables, sino que también visibiliza el talento sin etiquetas, cambiando la mirada social sobre la capacidad laboral de las personas con discapacidad intelectual.
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